AgeSA’nın En Popüler Şirketler Listesinde Sektör Lideri
![](https://haberdosemealti.com.tr/wp-content/uploads/2023/07/agesanin-en-populer-sirketler-listesinde-sektor-lideri-pM5iby5N.webp)
Bireysel emeklilik ve hayat sigortası sektörünün lider şirketlerinden AgeSA, üniversite öğrencileri ve genç profesyonellerin oylarıyla belirlenen “Türkiye’nin İlk 100 Şirketi” listesinde bu yıl 40 sıra yükselerek 58. sırada yer aldı. Sigorta iş kolunda ise birinciliği elde etmiş ve liderliğini sürdürmüştür.
“Türkiye’nin En Büyük 100 Şirketi” araştırmasına üst üste ikinci kez dahil olan AgeSA, işveren algısı alanında Türkiye birincisi olurken, oylamalarla belirlenen listede bu yıl 40 basamak birden yükseldi. 90.000’den fazla katılımcının katılımıyla sigorta departmanının başına geçti. Araştırmaya bu yıl 62.541 üniversite öğrencisi ve 28.623 genç profesyonel katılmıştır. Türkiye’nin en beğenilen 100 şirketini belirleyen araştırmanın, öğrencilerin ve genç profesyonellerin şirketlerin patron algısını ölçmesi açısından bir değeri daha var.
AgeSA & Aksigorta İnsan Kaynakları ve Sürdürülebilirlik Genel Müdür Yardımcısı Burak Yüzgül, farklı segmentlerde Türkiye’nin önde gelen şirketleri arasında yer alarak ve sigortacılık branşında birinci olarak liderliklerini sürdürmekten gurur duyduklarını belirterek, “Biz Mevcut ve potansiyel çalışma arkadaşlarımızın hayatını kolaylaştıran prosedürlerle tasarlandı Keyifli bir çalışma ortamı sunuyoruz. Çalışan deneyimi yaklaşımımızda odak noktamız, kültürümüzü hissettirmek, varlık sebebimizi ayakta tutan değerlerimizi benimsemek, her bir çalışma arkadaşımızı yakından tanımaktır. Her yıl tekrarlanan bağlılık araştırmasının 2022 sonuçlarına göre çalışan bağlılığında yüzde 82’ye ulaştık. Çalışanlarımızın genel memnuniyet oranı yüzde 90’dır. Memnuniyet ve bağlılığın yüksek olmasının yanı sıra üniversite öğrencileri ve genç profesyonellerin oylarıyla Türkiye’nin En Beğenilen 100 Şirketi listesinde yer almamız bize doğru yolda olduğumuzu bir kez daha gösterdi. Çalışanlarımızı güçlü marka elçileri olarak konumlandırmak, yeni yeteneklere ulaşmamızda en büyük yardımcımızdır. Bu nedenle güçlü bir patron marka, anlamlı bir hedef ve mükemmel bir liderlik deneyimi sunmaya devam edeceğiz.”
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı